Business executives applauding their colleague after presentation

Aumenta la produttività con collaboratori più felici

I concetti “cultura aziendale” e “benessere in Azienda”, sebbene siano diversi tra loro, sono collegati l’uno all’altro. Uno riguarda il modo in cui i lavoratori percepiscono l’organizzazione mentre l’altro valuta la loro soddisfazione nell’azienda. Costruire una cultura aziendale positiva incoraggia un’efficace gestione dei conflitti, attitudine all’innovazione e lavoro di squadra. Allo stesso tempo, un team Read more about Aumenta la produttività con collaboratori più felici[…]

Business executives discussing with their colleagues on whiteboard

Il benessere del collaboratore NON è un sogno impossibile

Le tendenze nel mondo del lavoro indicano organizzazioni più dinamiche, partecipative e inclusive. Questo modello contribuisce allo sviluppo personale di ciascun collaboratore, alla promozione del senso di appartenenza all’azienda e all’aspirare a migliorare la qualità della vita.      La felicità, o benessere soggettivo, può essere misurata in termini di: soddisfazione per la vita, presenza di esperienze Read more about Il benessere del collaboratore NON è un sogno impossibile[…]

Valutazione Performance #pdainterntational #assessmentpda #pdaitalia

I 4 errori più comuni nella Valutazione delle Performance

Dal blog di PDA International La valutazione delle performance, è un processo vitale per la crescita delle aziende, dato che permette la quantificazione del livello di produttività e raggiungimento degli obiettivi da parte dei collaboratori. Allo stesso tempo determina i loro punti di forza e opportunità di miglioramento, consentendo di creare piani di sviluppo e Read more about I 4 errori più comuni nella Valutazione delle Performance[…]

Gestione del talento, analisi dati

La rivoluzione nello sviluppo dei talenti

Un trend che si conferma con il passare del tempo è quello di utilizzare, per lo sviluppo e gestione dei talenti, strumenti per identificare le aree del profilo comportamentale da allenare per migliorare le performance. In questo ambito, PDA International si dimostra leader nel mondo. Perché è utile conoscere il comportamento dei collaboratori? Le tendenze Read more about La rivoluzione nello sviluppo dei talenti[…]

Evento Pergugia Set17

Save the date – Valorizzare il Capitale Umano

Il 28 settembre siamo stati invitati all’evento organizzato da Smartpeg, con il patrocinio di AIDP e di idExpansive, che ha come obiettivo quello di diffondere il concetto della valorizzazione delle Risorse Umane ed i benefici della sua applicazione. Il nostro intervento sarà mirato alla utilità dell’Assessment PDA nella gestione dei talenti. Nel corso dell’evento avrai Read more about Save the date – Valorizzare il Capitale Umano[…]

forza vendite #pdainternational

Come incrementare la produttività della forza vendita?

  Per molti anni Dave Ulrich ha sensibilizzato i responsabili delle Risorse Umane sul “nuovo mandato” per i professionisti HR. Nel suo libro “Delivering Results” scrive: “Per far si che il lavoro delle Risorse Umane dia il suo contributo a dipendenti, clienti e all’investimento dei propri azionisti, deve promuovere lo sviluppo delle capacità organizzative trasformando le Read more about Come incrementare la produttività della forza vendita?[…]

Aumentare la produttività in azienda

Come aumentare la produttività in azienda?

Ogni giorno, amministratori e dirigenti si chiedono come è possibile aumentare la redditività e la produttività in azienda. Uno dei primi passi da muovere in questa direzione è quello di ottimizzare le risorse umane. Possiamo dire che in tutte le aziende ci sono talenti (spesso non identificati), e una riorganizzazione delle risorse umane mirata ad Read more about Come aumentare la produttività in azienda?[…]

Caso di successo PDA in importante ospedale

Da PDA International, l’area di Consulenza HR lavora per soddisfare le esigenze di organizzazioni e aziende che cercano di migliorare i loro servizi, la comunicazione tra i gruppi di lavoro, l’individuazione dei dirigenti e formazione delle risorse umane.  Il servizio di consulenza implica capire molteplici fattori e progettare un piano strategico focalizzato su ogni singolo Read more about Caso di successo PDA in importante ospedale[…]

Collaboratori engaged

Collaboratori engaged

Negli ultimi decenni, insieme ai cambiamenti sociali, politici ed economici prodotti nel mondo, ci sono stati cambiamenti vertiginosi nell’ambito aziendale. Non ci sono praticamente posti di lavoro per tutta la vita, oggi il lavoro è concepito come una cosa dinamica, in continua evoluzione e cambiamento, in cui sia il datore di lavoro che i dipendenti sono Read more about Collaboratori engaged[…]